旧版内容

新闻学系社团联合会评优细则与奖惩制度

2009年01月13日

 

第一章   优秀社团干部与社团工作积极分子评选办法
 
一 目的:
   通过评优来鼓励社团成员热爱本职工作,积极投入社团建设,最终促进社团的健康发展。
 
二 候选人的基本条件:
   1 必须是新闻学系社团的主要负责人或社团会员;
   2 政治上积极向上,具有良好的道德品质,遵守学校的各项规章制度;
   3 热爱社团工作,工作中以身作则,无私奉献,对社团的发展提出过建设性意见;
   4 在广大社团成员中反映良好,有一定的号召力和影响力;
 
三 评选的具体实施
   1 评选时间:每学期期末
   2 评选概率:分别为新闻学系社团干部人数和社团会员人数的30%
   3 评选步骤:各社团首先向系社团联合会递交申请书(必须附有该候选人的简历、成绩简介和有关评价);社联将召开社团代表大会讨论候选人的具体情况,按照超过实际应评选人数的20%进行初评;系社联向系团总支汇报初评结果,讨论、最终确定获奖人。
 
四 优秀社团干部的量化考核标准
   1 候选人的简历(0.5分)
   2 候选人在该社团的工作经历(1分)
   3 该候选人是否曾对社团的发展提出过重要的有建设性的意见(2分)
   4 社团其他成员对该候选人的评价以及该候选人在社团成员中的威信如何(1.5分)
   5 该候选人的学习情况、守纪情况和思想道德情况 (2分)
   6 该候选人的业务水平(包括专业功底、工作经验和实际操作能力)(1.5分)
   7 该候选人的创新能力 (1.5分)
 
五 奖励方式
   将颁发系级荣誉证书,并报校社联参加校级优秀社团干部和社团工作积极分子的评选。
 
 
第二章   对违反社联有关规章制度者的惩罚办法
 
一 目的:发现个人和组织存在的问题,以警示其他成员,促进社团工作的有序进行。
 
二 惩罚对象及惩罚措施
   1 违反有关规定,对本社联的名誉造成不好影响者,在社联内部进行通报批评,并令其作口头和书面检查;若情节较为严重,对本社联名誉造成恶劣影响者,取消其社联成员的资格,并责令其作书面和口头检查,取消其一年内在社联或社团范围内的评优资格。
   2 无故缺席(未在会议前一天向主席请假,或理由不正当,带有欺骗性质)社联例会达三次或以上,取消其社联成员资格,责令其作书面检查;无故在例会上迟到或者早退达四次或以上者,取消其社联成员资格,并责令其向全体社联成员道歉,作书面检查。
   4 无故(同上)缺席社联有关活动达三次或以上者,取消其社联成员资格,并责令其进行书面检查。
   3 贪污社联经费,数额较小者责令其限期赔偿,并作书面检查;数额达总数的10%者在全社联及社团成员范围内进行通报批评;数额达10%以上者取消其社联成员资格,责令其书面检查和口头道歉,并上报团总支,取消其一年内的任何评优资格。
 
三 程序:
        社联成员中有1/4成员提出即可由社联各部部长协助组织部进行考察,被考察者可以以书面形式提出申诉,但必须出示真实、有效、合理、有力的证据;考察者必须秉着客观、公正、公平、公开的态度进行考察;两者之间应互相尊重,友好相待,切不可借此进行人身攻击和报复;若组织部成员在考察之列,则由主席和副主席代行组织部的考察职权。
 
 
第三章   附则
 
一 本办法在制定过程中参考了新闻学系有关规章制度,参考了校社联以及学校有关学生社团工作的一些规定,在执行过程中要严格遵守上述规定,如若有冲突,应以上述规定为准。
 
二 本办法在具体操作中由组织部执行,其它部门为监督机构,力求本办法得到贯彻落实,做到公正、公平、公开、客观。
 
三 本办法的修改程序同《新闻学系社团联合会章程总责》,修改后须经有关部门审核方可执行。
 
 
                                                    新闻学系社团联合会